Experiência não garante posicionamento.

Muitos profissionais excelentes chegam a um ponto da carreira em que o próximo passo deixa de ser óbvio.

O problema raramente é falta de competência. É traduzir trajetória, valor e ambição em uma estratégia que o mercado consiga enxergar.

Se você sente que sua carreira está pronta para um movimento maior, vale começar pela pergunta certa.